Identidades masculinas en la profesión de enfermería. Experiencias y percepciones de estudiantes varones en la ENEO

Resumen

Objetivo: analizar las experiencias y percepciones con respecto a la profesión de enfermería en dos estudiantes varones de la Escuela Nacional de Enfermería y Obstetricia (ENEO). Introducción: la enfermería es una profesión que ha estado históricamente asociada a lo femenino. Según fuentes oficiales el personal de enfermería que se encuentra trabajando dentro del Sistema Nacional de Salud las mujeres representan cerca del 85% del personal de enfermería. Metodología: cualitativa. Avance de investigación en el cual se analizaron las narrativas de dos estudiantes hombres voluntarios de la Licenciatura en

Enfermería en el mes de marzo de 2019 desde una perspectiva fenomenológica. Resultados y discusión: la inmersión a la profesión de enfermería estuvo mediada por figuras femeninas (madre). Desde el punto de vista de los entrevistados existe una clara visión sobre la enfermería como una profesión con poca autonomía y siempre supeditada a la medicina. Uno de los principales atractivos que tiene la profesión para los varones son los aspectos técnicos y científicos. La visión estereotipada de la enfermería como

una profesión feminizada contribuye a que los hombres no se sientan atraídos debido a los modelos de masculinidad hegemónica. Conclusiones: Se ha podido documentar en este y en otros trabajos que hay pocas motivaciones para que los hombres elijan y permanezcan dentro de la profesión de enfermería dado los estereotipos de género.